{"id":12901,"date":"2021-05-31T12:20:04","date_gmt":"2021-05-31T15:20:04","guid":{"rendered":"https:\/\/www.blip.ai\/blog\/?p=12901"},"modified":"2023-07-15T23:33:12","modified_gmt":"2023-07-16T02:33:12","slug":"compliance","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.blip.ai\/blog\/institucional\/compliance\/","title":{"rendered":"Como e por que aplicar compliance nas empresas? Veja como fazemos em Blip"},"content":{"rendered":"\n

O termo Compliance<\/strong> j\u00e1 deve ter aparecido no seu dia a dia algumas vezes, mas voc\u00ea j\u00e1 se perguntou o que ele significa e como ele pode ser aplicado? <\/span><\/p>\n\n\n\n

Confira neste artigo exclusivo a sua defini\u00e7\u00e3o e tamb\u00e9m a import\u00e2ncia para as empresas. Vamos l\u00e1?<\/p>\n\n\n\n

<\/a>Primeiro, o que \u00e9 Compliance?<\/h2>\n\n\n\n

Compliance, do ingl\u00eas \u201cto comply\u201d significa em seu cerne<\/span> estar em conformidade<\/a><\/strong>, ou \u201cestar de acordo com a regra\u201d, e de forma pr\u00e1tica, \u00e9 o que assegura a seguran\u00e7a da informa\u00e7\u00e3o e minimiza os riscos de institui\u00e7\u00f5es e empresas<\/strong>. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Hoje, em um mundo onde vemos casos di\u00e1rios de corrup\u00e7\u00e3o em v\u00e1rios segmentos econ\u00f4micos, colocando v\u00e1rias empresas \u00e0 mostra com sua imagem e reputa\u00e7\u00e3o, essa pr\u00e1tica se tornou quase que rotineira. <\/span><\/p>\n\n\n\n

<\/a>Como podemos usar?<\/h2>\n\n\n\n

O uso do Compliance hoje \u00e9 o mesmo que deixar claro que gestores e colaboradores est\u00e3o alinhados com procedimentos e processos.<\/span><\/p>\n\n\n\n

Como na Blip<\/span><\/a>, onde todos os colaboradores passam por um treinamento inicial<\/strong> e tem acesso a todas as informa\u00e7\u00f5es de todos os setores, al\u00e9m de um refor\u00e7o sobre a cultura organizacional<\/a> aplicada. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Al\u00e9m da forma de lideran\u00e7a, para que todos tenham ci\u00eancia de como funciona e quais as regras abordadas de forma transparente. . <\/span><\/p>\n\n\n\n

N\u00e3o estar em Compliance pode levar uma empresa a perdas financeiras, al\u00e9m de colocar seu nome em um lugar duvidoso sobre como seus processos funcionam. <\/span><\/p>\n\n\n\n

\u00c9 necess\u00e1rio uma mudan\u00e7a de gest\u00e3o, uma reorganiza\u00e7\u00e3o de como as informa\u00e7\u00f5es s\u00e3o tratadas e como os colaboradores se comportam.<\/span><\/p>\n\n\n\n

<\/a>Por onde come\u00e7ar?<\/h2>\n\n\n\n

Sua aplica\u00e7\u00e3o deve ser feita inicialmente nas normas da empresa, na base, uma defini\u00e7\u00e3o mais s\u00e9ria de pol\u00edticas e regras a serem seguidas<\/strong>, preferencialmente por um setor respons\u00e1vel, que vai encabe\u00e7ar a mudan\u00e7a, organizar, guiar e monitorar suas atividades. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Ao designar respons\u00e1veis, j\u00e1 \u00e9 necess\u00e1rio que a pol\u00edtica e a cultura j\u00e1 estejam alinhadas em um c\u00f3digo de conduta<\/strong>, que deve ser disseminado por todas as partes de forma clara, objetiva e eficaz. <\/span><\/p>\n\n\n\n

O mais importante \u00e9 que seja destacada a necessidade de seguir esse c\u00f3digo<\/strong>, e os perigos que a empresa corre caso ele n\u00e3o seja seguido, ou caso optem por n\u00e3o ver ou n\u00e3o informar aos superiores quaisquer a\u00e7\u00f5es que v\u00e3o contra esse c\u00f3digo. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Al\u00e9m deste grupo que vai ficar a frente de tudo, \u00e9 necess\u00e1rio uma boa equipe jur\u00eddica<\/strong> que vai opinar em quest\u00f5es pontuais e ainda ser respons\u00e1vel por mapear os processos e pol\u00edticas internas dentro de uma empresa, fornecendo de dicas de como cumprir cada norma dentro do que a empresa prop\u00f5e ao aplicar o Compliance. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Em dia com as Leis<\/h3>\n\n\n\n

Outra forma importante de aplica\u00e7\u00e3o dessa equipe jur\u00eddica \u00e9 a confer\u00eancia de leis<\/strong>, como a de <\/span>anticorrup\u00e7\u00e3o<\/span><\/a>, que deixa claro que empresas brasileiras podem ser punidas civil e administrativamente por qualquer ato lesivo \u00e0 administra\u00e7\u00e3o civil, estrangeira ou nacional.<\/span><\/p>\n\n\n\n

A lei de defesa da concorr\u00eancia<\/strong>, que defende as pr\u00e1ticas de justa concorr\u00eancia e que qualquer agente, mesmo sem a inten\u00e7\u00e3o de prejudicar o mercado, deve pagar uma multa por atitudes anticompetitivas. E de prote\u00e7\u00e3o de dados<\/strong>, conhecida como <\/span>LGPD<\/span><\/a>, que exige consentimento expresso do titular de dados para que qualquer empresa possa us\u00e1-los. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Existe uma parcela de pessoas que apenas credita o compliance a t\u00e9cnicas de anticorrup\u00e7\u00e3o, se baseando em seu princ\u00edpio, mas n\u00e3o s\u00f3 nos limitamos a pensar nessa ferramenta desta forma. <\/span><\/p>\n\n\n\n

A palavra conformidade se designa a qualquer pr\u00e1tica, norma ou regulamento interno de uma certa organiza\u00e7\u00e3o, de natureza regulamentar ou legal. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Mas quais seriam as vantagens de sua aplica\u00e7\u00e3o? <\/strong><\/p>\n\n\n\n

<\/a>Como o Compliance muda as coisas?<\/h2>\n\n\n\n

O Compliance garante que todas as normas sejam seguidas<\/strong>, levando a uma melhora significativa da governan\u00e7a, consolidando a cultura organizacional da empresa, que agora passa a visar os riscos para prevenir futuros problemas, corrigindo as n\u00e3o conformidades.<\/span><\/p>\n\n\n\n

O que d\u00e1 uma vantagem competitiva<\/strong><\/a>, colocando a empresa em um foco maior de investidores pela sua credibilidade, e pela melhora na qualidade e na produtividade. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Ou seja, \u00e9 uma forma ainda mais segura de crescimento, desenvolvimento e atualiza\u00e7\u00e3o. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Conclus\u00e3o<\/h2>\n\n\n\n

Concluindo, o mercado de trabalho mudou, cresceu, se atualizou, e todas as empresas que querem permanecer nele precisam se estabelecer da mesma forma. <\/span><\/p>\n\n\n\n

O programa de Compliance n\u00e3o deve mais ser visto como um diferencial trivial, e sim como uma condi\u00e7\u00e3o imposta de funcionamento<\/strong>, que tem como objetivos defender as companhias que acabam ficando expostas, comprometendo ainda mais seu crescimento. <\/span><\/p>\n\n\n\n

A falta deste programa, ou o tratamento dele como trivial pode trazer preju\u00edzos n\u00e3o s\u00f3 financeiros, como a reputa\u00e7\u00e3o e a imagem da empresa. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Se sua empresa ainda n\u00e3o come\u00e7ou o projeto, uma boa ideia \u00e9 come\u00e7ar logo a sua atualiza\u00e7\u00e3o, tendo em vista que algumas partes da Uni\u00e3o j\u00e1 come\u00e7am a visar o Compliance como uma forma padr\u00e3o e obrigat\u00f3ria para aqueles que se relacionam como a administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica, assim como \u00e9 feito em lugares como a <\/span>Uni\u00e3o Europ\u00e9ia<\/span><\/a>. <\/span><\/p>\n\n\n\n

Esperamos que tenha ficado claro como o Compliance funciona, e que isso facilite na nova adapta\u00e7\u00e3o de sua empresa e da melhor forma poss\u00edvel. Continue no blog e confira: LGPD no contexto dos chatbots!<\/strong><\/a>
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